Bedrijfsanalist: functieomschrijving en gemiddeld salaris

Bedrijfsanalisten onderzoeken gegevens, processen en systemen en gebruiken hun bevindingen om bedrijven te helpen betere zakelijke beslissingen te nemen. In tegenstelling tot financiële analisten analyseren bedrijfsanalisten niet uitsluitend numerieke gegevens, noch zijn ze bijziend gericht op de markten en beleggen. De reikwijdte van bedrijfsanalyse is breed; binnen het veld zijn verschillende subcategorieën zoals strategische planning, modelanalyse en systeemanalyse. Bedrijfsanalisten bestuderen alles van bedrijfsbehoeften tot beleid en naleving van regelgeving, workflows, managementstructuur en verbetering van informatietechnologie. De meeste bedrijfsanalisten hebben een universitaire opleiding en verdienen meer dan het gemiddelde jaarinkomen in de Verenigde Staten. Dit is een uitstekende carrièrekeuze voor een jonge professional met uitzonderlijke probleemoplossende vaardigheden, scherp leiderschap en sterke computervaardigheden.

Strategische planning

Een van de meest voorkomende gebieden van bedrijfsanalyse is strategische planning. De strategische planner analyseert een bedrijf vanuit een macro-perspectief en zoekt naar manieren om de algemene strategie en toewijzing van middelen te verbeteren. Deze top-down benadering van bedrijfsanalyse helpt bedrijven bijvoorbeeld om te bepalen wanneer het tijd is om een ​​slecht presterend bedrijfssegment te sluiten of wanneer ze meer middelen moeten besteden aan het ontwikkelen van een veelbelovende nieuwe technologie.

Strategische planners identificeren sterke en zwakke punten in het bedrijfsmodel van een bedrijf. Op basis van deze informatie kan het bedrijf zich concentreren op zijn sterke punten en bepalen wat het moet doen aan zwakke punten, of het nu betekent om ze weg te gooien of extra middelen te besteden om ze te ondersteunen. Strategische planners analyseren ook de managementstructuur en prestaties van het bedrijf binnen elk bedrijfssegment om te helpen identificeren waar veranderingen en verbeteringen kunnen worden aangebracht.

Ten slotte moet de strategische planner op de hoogte blijven van externe factoren die van invloed zijn op het succes van een bedrijf, zoals geen enkel bedrijf in een vacuüm, zoals concurrentiedreigingen, veranderingen in de regelgeving en culturele veranderingen. Zoals te zien is, is veel van deze analyse kwalitatief in plaats van kwantitatief, hetgeen bedrijfsanalyse en strategische planning in het bijzonder onderscheidt, afgezien van de meer aantal-aangedreven gebieden van financiële analyse en data-analyse. Dit carrièrepad is ideaal voor een kandidaat die sterk is in het oplossen van problemen, maar niet noodzakelijk in wiskunde.

Analyse van bedrijfsmodellen

Terwijl strategische planners de strategie van een bedrijf analyseren, onderzoekt de bedrijfsmodelanalist de bestaande bedrijfsmodellen om die strategie uit te voeren. Het identificeren van doelklanten, het ontwikkelen van een marketingstrategie, het bepalen van het productaanbod en het inkopen van goederen vallen allemaal onder de paraplu van bedrijfsmodelanalyse.

Een goed bedrijfsmodelanalist is in staat een mix van kwantitatieve en kwalitatieve analyses uit te voeren. Soms gaat het om zwaar rekenwerk, maar op andere momenten kan het iets abstracters zijn, zoals het identificeren van mogelijke incongruenties tussen het bericht dat een bedrijf wil verzenden en het bericht dat wordt ontvangen door de doelmarkt.

Uiteindelijk is de rol van de analist van het bedrijfsmodel het maximaliseren van de waarde. Gezien de strategie van het bedrijf, die de strategische planner helpt te verfijnen en te perfectioneren, probeert de analist van het bedrijfsmodel de meest effectieve en efficiënte manier te bepalen om die strategie uit te voeren door de juiste producten en diensten te ontwikkelen en voor de juiste doelmarkt te plaatsen.

Systeemanalyse

Systeemanalyse is misschien het gebied van bedrijfsanalyse dat de meest technische vaardigheid vereist. In de 21e eeuw omvat de meeste systeemanalyse informatietechnologie; daarom zijn de meeste systeemanalisten zeer bedreven in computers.

Vooral bedrijven die betrokken zijn bij het maken van computersoftware, zijn sterk afhankelijk van ervaren systeemanalisten. De taak van de systeemanalist is om de reikwijdte van het project te bepalen en of het haalbaar is gezien de middelen en de financiële situatie van het bedrijf. Vervolgens onderzoekt de analist de potentiële eindgebruikers van de technologie en stelt hij hun behoeften en wensen vast. Vervolgens lost hij eventuele problemen op die zich voordoen bij het maken van de software. Hij analyseert de logistiek van het project en gebruikt zijn bevindingen om de efficiëntie te maximaliseren. Ten slotte maken de ontwerpers met behulp van de input van de systeemanalist bij elke stap een voltooid project waarvan ze kunnen vertrouwen dat het het beste is ontworpen om aan de behoeften van de doelklanten van het bedrijf te voldoen.

Hoewel softwareontwerpers en programmeurs de neiging hebben om te worden ondergedompeld als introverte computernerds met weinig behoefte of verlangen om sterke sociale vaardigheden te ontwikkelen, moet worden opgemerkt dat dit stereotype vaak onjuist is; systeemanalyse vereist een gezonde mix van computervaardigheid en mensenvaardigheden. De systeemanalist fungeert als een contactpersoon tussen het ontwerpteam en het management, terwijl hij het proces voortdurend analyseert en naar verbeteringen zoekt.

Verwacht inkomen

Vanaf 2015 is het mediane jaarinkomen voor een bedrijfsanalist op instapniveau $ 55,174. Zelfs in je eerste jaar dat je niet naar school gaat, kun je als bedrijfsanalist een beter inkomen verwachten dan wat de typische Amerikaanse werknemer verdient. Ter vergelijking: het gemiddelde inkomen voor een huishouden, dat vaak uit meerdere werknemers met verschillende ervaringsniveaus bestaat, bedroeg $ 53.657 in 2014.

Meestal zijn de best betaalde bedrijfsanalisten degenen met technologisch geavanceerde functiebeschrijvingen, zoals de hierboven beschreven IT-systeemanalisten. Het Amerikaanse Bureau of Labor Statistics (BLS) rapporteerde in 2012 dat het mediane jaarinkomen voor analisten van computersystemen $ 79.680 bedroeg.

Vaardigheden

Bedrijfsanalyse is voldoende breed om ruimte te bieden voor een breed scala aan achtergronden, vaardigheden, ervaringsniveaus en educatieve prestaties. In tegenstelling tot carrières zoals rechten en medicijnen, bestaan ​​er geen uniforme vereisten om in aanmerking te komen om in het veld te oefenen. Uw potentiële werkgever bepaalt op individuele basis hoeveel opleiding, ervaring en vaardigheden u moet meenemen om aangenomen te worden.

Met het concurrentievermogen van de arbeidsmarkt vanaf 2015 is een bachelordiploma de facto een vereiste geworden om een ​​goede kans te hebben op een goedbetaalde baan als bedrijfsanalist. De juiste major hangt af van de subclassificatie van bedrijfsanalyse. Een graad in informatietechnologie is een goede voorloper van een carrière als systeemanalist. Aspirant bedrijfsanalisten die op zoek zijn naar minder technische gebieden van het veld kunnen overwegen graden in management, financiën, statistieken en zelfs human resources. Zoals bij de meeste carrières van analisten, is een MBA altijd nuttig voor een kandidaat die zichzelf een voordeel wil geven ten opzichte van zijn concurrentie op de arbeidsmarkt.

Bekijk de video: Port of Antwerp - Khadija - Assistent Bedrijfsanalist (Oktober 2019).

Loading...